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失業(yè)保險金繳納的比例是多少？如何計算失業(yè)保險費金額？隨社保網(wǎng)小編一起來看看。

在繳納失業(yè)保險費的時候，用人單位一般是需要按照本單位應參加的保險職工上一年度月均工資總額的1、5%來進行繳納，但應當由勞動者個人承擔的部分，則就只是按照本人上年度月平均工資的0.5%來繳納失業(yè)保險費。但要是無法核定繳費工資基數(shù)的話，則也可以按照當?shù)厣夏甓嚷毠て骄べY來計算。

一、失業(yè)保險金繳納的比例是多少

用人單位按照本單位應參保職工上年度月均工資總額的1.5%，繳納失業(yè)保險費。

職工按照本人上年度月均工資的0.5%繳納失業(yè)保險費。繳費工資基數(shù)無法核定的，按照當?shù)厣夏甓嚷毠て骄べY計算。

職工繳費工資低于當?shù)厣夏甓嚷毠て骄べY60%的，按照當?shù)厣夏甓嚷毠て骄べY的60%計算。

二、如何計算失業(yè)保險費金額

計算保險費數(shù)額，要考慮兩個因素：一是繳費基數(shù)，即確定繳費的范圍。如企業(yè)所得稅的基數(shù)是企業(yè)所得額。從國外有關法定看，失業(yè)保險費的繳費基數(shù)一般為工資，單位為工資總額，個人為本人工資。二是費率，即繳費義務人按照法定的繳費基數(shù)繳納失業(yè)保險費的比例。定率征收失業(yè)保險費是我國失業(yè)保險制建立以來一直采用的做法，也是國際通行做法。

失業(yè)保險的法律第六條法定，城鎮(zhèn)企業(yè)事業(yè)單位按照本單位工資總額的百分之二繳納失業(yè)保險費。城鎮(zhèn)企業(yè)事業(yè)單位職工按照本人工資的百分之一繳納失業(yè)保險費。城鎮(zhèn)企業(yè)事業(yè)單位招用的農民合同制工人本人不繳納失業(yè)保險費。它是指單位在一定時期內直接支付給本單位全部職工的勞動報酬總額。包括計時工資、計件工資、獎金、津貼和補貼、加班加點工資以及特殊情況下支付的工資。本人工資是指由單位支付的勞動報酬，包括計時工資或計件工資、獎金、津貼和補貼、加班加點工資等，不包括其他來源的收入。

在確定繳費基數(shù)時，各地可以根據(jù)情況統(tǒng)一法定各單位以哪一個時期的工資總額和工資額為繳費基數(shù)。如：可以上一年度單位工資總額為基數(shù)，平攤到本年度各個月份，每月按相同數(shù)額征收;可以上月單位工資總額為基數(shù)，按實際發(fā)生數(shù)確定征收數(shù)額;對工資總額不易認定的，可由負責征繳的機構參照當?shù)毓べY水平和該單位生產(chǎn)經(jīng)營狀況核定繳費基數(shù)。個人繳費基數(shù)的確定方法應與單位相一致。